Direito do Trabalho: Protegendo Direitos e Garantindo Justiça
O Direito do Trabalho tem um papel fundamental na proteção dos direitos dos trabalhadores e na orientação de empresas para o cumprimento das normas trabalhistas. Nossa equipe atua tanto na prevenção de conflitos quanto na defesa judicial, garantindo segurança jurídica para empregados e empregadores.
Ação para reivindicar direitos não pagos, como horas extras, adicional noturno, insalubridade, periculosidade, equiparação salarial, entre outros.
Reconhecimento de Vínculo de Emprego
Quando o trabalhador presta serviços sem registro formal na carteira.
Rescisão Indireta
Se o empregador comete falta grave, o empregado pode solicitar a rescisão do contrato e receber os mesmos direitos de uma demissão sem justa causa.
Assédio Moral ou Sexual no Trabalho
Defesa de trabalhadores vítimas de condutas abusivas, buscando indenização por danos morais e medidas para coibir práticas ilícitas.
Acidente de Trabalho e Doenças Ocupacionais
Atuação para garantir indenizações e estabilidade no emprego em casos de acidentes de trabalho ou doenças adquiridas em razão da atividade profissional.
Cobrança de Verbas Rescisórias
Caso a empresa não tenha pago corretamente os valores devidos na rescisão do contrato, ingressamos com ações para garantir os direitos do trabalhador.
Aconselhamento jurídico para empresas sobre compliance trabalhista, mitigação de riscos e adoção de boas práticas para evitar passivos trabalhistas.
Negociação e Solução de Conflitos
Atuação estratégica para resolver conflitos trabalhistas de forma eficiente, minimizando impactos financeiros e operacionais.
Representação Empresarial
Defesa de empresas em processos administrativos e judiciais, assegurando a conformidade legal e a preservação dos interesses empresariais.
Conte com Nossa Expertise
Se você precisa de orientação jurídica trabalhista ou enfrenta um litígio, estamos prontos para atuar em sua defesa. Entre em contato conosco e proteja seus direitos com segurança e profissionalismo.
